CIASI logra 84 inserciones laborales de inmigrantes en La Rioja en 2017

El Centro de Información y Asesoramiento Sociolaboral para Inmigrantes (CIASI) de UGT de La Rioja ha atendido más de 400 consultas, ha llevado a cabo 111 itinerarios individualizados sobre búsqueda de empleo y ha conseguido 84 inserciones laborales durante 2017.

Así lo ha anunciado hoy la técnico del CIASI Beatriz Fernández, durante una rueda informativa, en la que ha presentado un balance de las acciones y atenciones desarrolladas a lo largo de 2017 por este programa, que UGT La Rioja ofrece desde 2006, subvencionado por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y cofinanciado por el Fondo Social Europeo.

El objetivo de este programa, ha destacado, es "ayudar a las personas inmigrantes en su búsqueda de empleo e informarles de las herramientas que tienen a su disposición para llevar a cabo cualquiera de sus trámites de extranjería".

De esta forma, "se atienden todas las demandas de asesoramiento e información", ha dicho, al dotar a la población inmigrante de todos los instrumentos que tiene a su alcance para mejorar la búsqueda de empleo, "desde hacer un curriculum vitae hasta renovar documentación, imprescindible para mantener su puesto de trabajo".

Este programa ha atendido este año a 111 personas con itinerarios individualizados de inserción laboral, de los que 58 eran hombres y 33 eran mujeres, "como suele ser habitual, prácticamente el doble de hombres que de mujeres", ha relatado Fernández.

Estos itinerarios individualidades se han centrado en "fortalecer las técnicas de búsqueda de empleo, así como en mantener y renovar la documentación necesaria para su estancia en España".

Fruto de estas actuaciones, ha destacado que los usuarios del CIASI han conseguido 84 inserciones laborales, "de las que tenemos justificadas, 37 correspondientes a hombres y 14 a mujeres", aunque ha lamentado que "la mayoría son contratos temporales por obra y servicio y de campañas agrícolas y solo tres de larga duración".

Además, el CIASI ha recibido más de 400 consultas "de todo tipo, aunque la mayoría sobre trámites de extranjería", tanto presenciales como telefónicas y telemáticas, "estas últimas suelen hacerlas desde fuera de Logroño, por lo que les derivamos a otros recursos que pueden tener más cerca de su localidad".

Respecto a la nacionalidad, Fernández ha concretado que la mayor parte de los hombres que han acudido al centro proceden de Marruecos, Pakistán y África Subsahariana y, en el caso de las mujeres, de Latinoamérica y de Marruecos.

También ha subrayado que más del 40 por ciento de las personas atendidas tiene estudios secundarios e, incluso, un cuatro por ciento es de carácter universitario".

"La mayoría de estas personas encuentra verdaderas dificultades para acreditar estos estudios porque los trámites para conseguir su homologación son costosos y complicados", ha indicado.

Para lograr "la mayor inserción laboral y empleos de mejor calidad para la población inmigrante", ha reconocido que es "fundamental" la formación a través de distintas acciones.

Entre estas, ha mencionado los cursos grupales que CIASI ha desarrollado a lo largo de este año, como el de operador de carretillas y el de prevención de riesgos laborales en albañilería, "ambos especialmente demandados en los sectores de industria y construcción". EFE.

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