USO critica que el paro de octubre sitúa a Cantabria entre los "más torpes"

USO considera que los datos del paro sitúan a Cantabria entre las comunidades autónomas "más torpes" en creación de empleo,[…]

USO considera que los datos del paro sitúan a Cantabria entre las comunidades autónomas "más torpes" en creación de empleo, que achaca a la "inacción" del Gobierno regional, al que exige cambios "urgentes" ante una "alarmante" y endémica falta de dinamismo".

Su secretaria general, Mercedes Martínez Zubimendi, entiende que los datos del paro de octubre no han deparado "ninguna sorpresa" y muestras que Cantabria "se adentra con paso firme entre las regiones dependientes del sector servicios y del turismo".

"El paro registrado en el mes de octubre sitúa a Cantabria arriba, en el cajón de los más torpes en creación de empleo de España", ha resumido.

La máxima responsable regional de USO ha añadido que la "pérdida paulatina" de tejido industrial y la "inacción" de los responsables del Gobierno de Cantabria "está consolidando el tan cacareado cambio de modelo productivo pero no en el sentido deseado".

Y ha apuntado que el modelo económico de la región tiene como efectos "inducidos" altos niveles de empleo precario, elevado paro estacional, baja tasa de actividad, bajos niveles salariales y amplias capas poblacionales, especialmente los de mayor edad, sin percepción de recursos vitales.

Martínez Zubimendi cree que pasada la mitad de la legislatura es un "buen momento" para hacer balances y ha valorado que Cantabria "se estanca", por lo que ha apostado por cambios "urgentes" que, a su juicio, "no pueden limitarse a un relevo en las direcciones de Mare o Sodercan".

"El Gobierno regional debe abordar cambios en los equipos gestores de la Administración. La contumaz realidad laboral y económica sitúa a las consejerías de Industria y Economía en una situación poco sostenible", ha argumentado, por lo que ha incidido en que es "imprescindible abordar cambios que puedan servir de revulsivo a una región con una alarmante y endémica falta de dinamismo".

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