Emakunde alerta de que la discriminación salarial "perpetúa" la desigualdad

El Instituto Vasco de la Mujer, Emakunde, ha considerado hoy que la sociedad no da la importancia debida a la discriminación salarial, un factor que "perpetúa la desigualdad" entre hombres y mujeres.

En un comunicado difundido hoy con motivo de la celebración mañana del Día por la Igualdad salarial entre mujeres y hombres, Emakunde ha informado de que la diferencia salarial entre sexos es en Euskadi de 7.551 euros anuales.

La ganancia media anual de un hombre vasco es de 31.088 euros, frente a los 23.537 de las mujeres. Son "cifras contundentes que ponen de manifiesto un problema cuyos factores son, en muchos casos, de difícil identificación para la opinión pública", ha advertido Emakunde.

"Esta dificultad provoca que la conciencia social no sea paralela a la magnitud y la importancia de este problema", ha lamentado.

Ha explicado que las mujeres ganan menos por varios motivos, como que los empleos llamados femeninos se pagan peor, que la mayoría de las reducciones de jornada para cuidar a la familia los cogen las mujeres y que la mayor parte del "sector informal" (encargarse de la casa y la familia) recae en "un alto porcentaje" sobre ellas.

Pero además, ha denunciado Emakunde, "la discriminación se produce también de manera explícita" cuando hombres y mujeres tienen "la misma tipología de contrato, duración y ocupación" ya que también en estos casos hay diferencias entre sus salarios.

.