Bankia destina 1,23 millones de euros a programas de integración laboral

Madrid, 4 feb (EFE-RSC).- Bankia ha destinado 1,23 millones de euros para respaldar programas de integración laboral de personas con discapacidad a través de 37 ONG en todo el territorio nacional y dentro de su compromiso "de cercanía y de proximidad a los proyectos locales".

Según informa el banco en un comunicado, con cargo a la dotación de 2015 ha llegado a acuerdos con fundaciones nacionales (Fundación Randstad, Fundación Adecco y Fundación ONCE) y ha apoyado económicamente proyectos de fundaciones en comunidades autónomas, como es el caso de Castilla-La Mancha, Castilla y León, Canarias, Cataluña, Comunidad Valenciana, La Rioja, Navarra, Aragón, Cantabria y Madrid.

Esta aportación respalda el programa 'Integrados' de la Fundación Randstad orientado a personas con pocos recursos formativos y económicos, que tengan dificultades para integrarse en el mercado laboral y residan en la Comunidad de Madrid, la Comunidad Valenciana, Las Palmas de Gran Canaria, Santa Cruz de Tenerife, Ávila, Segovia, La Rioja, Sevilla o Cataluña.

Además, se da continuidad al programa 'Enseña lo que sabes', donde participan de forma voluntaria empleados de Bankia para completar los itinerarios de inserción.

Asimismo, Bankia apoya el Plan de Integración Global de personas con discapacidad de la Fundación Adecco #EmpleoParaTodos.

A través de este proyecto de carácter nacional, la entidad bancaria ha contribuido a la generación de más de 2.800 empleos y formado a personas con discapacidad en riesgo de exclusión en habilidades profesionales básicas a través de acciones de voluntariado en las que se han implicado empleados del banco.

Asimismo, durante 2015 se ha atendido a 89 personas con discapacidad en un programa que actúa sobre el entorno social y familiar del beneficiario incrementando su autonomía, sus competencias y habilidades personales, sociales y profesionales.

Con la Fundación ONCE, Bankia colabora en el programa de becas "oportunidad al talento", para universitarios con discapacidad, que promueve la movilidad internacional y el acceso de estos jóvenes a masters, doctorados e investigaciones con el objeto de mejorar la empleabilidad y el desarrollo profesional de este colectivo.

Bankia continuará este año, según ha asegurado, con su estrategia de capilarizar y distribuir su inversión en diferentes zonas.

Pretende, para ello, incrementar el número de entidades (ONG o fundaciones) que desarrollan programas de integración laboral mediante acciones de sensibilización, orientación laboral, formación y desarrollo de habilidades sociales de sus usuarios con discapacidad, y repartir la inversión de tal manera que se puedan cubrir todas las zonas donde el banco tiene presencia.EFE-RSC

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