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Pamplona, 7 oct (EFE).- Los sindicatos navarros se han sumado hoy a la convocatoria de concentraciones realizada en todo el mundo por la Confederación Sindical Internacional (CSI) en defensa del "trabajo decente" y, en el caso de Europa, también en protesta por la directiva que pretende ampliar la jornada de trabajo a 65 horas semanales.
En Pamplona, frente a la sede de UGT y CCOO, un grupo de dirigentes y delegados de estas formaciones sindicales se han concentrado con una pancarta con el lema "Por el trabajo decente. Contra la directiva de tiempo de trabajo".
Posteriormente, representantes de ambos sindicatos se han reunido con la delegada del Gobierno en Navarra, Elma Sáiz, a la que han entregado un manifiesto en el que se pide al Ejecutivo que España se oponga a esta directiva en el Parlamento Europeo y que, si llegara a probarse, que no se aplique en España.
En el transcurso de la concentración, el secretario general de la UGT de Navarra, Juan Goyen, ha declarado que esta "jornada de lucha" sindical pretende hacer frente a problemas como la "explotación que sufren millones de niños en el mundo", la discriminación laboral de las mujeres y las jornadas laborales excesivamente largas en muchos países.
En el caso de Europa, ha comentado, "que es el que más nos afecta", los trabajadores se encuentran bajo la "espada de Damocles" de la directiva que se debatirá en el Parlamento Europeo para aumentar la jornada laboral a 65 horas semanales.
Goyen, quien ha subrayado que los sindicatos no encuentran ni "calificativos" que dar a esta propuesta, ha asegurado que "es una directiva europea que haría retroceder al mercado laboral y a los trabajadores a principios del siglo XX".
Por su parte, la secretaria de Acción Sindical de CCOO de Navarra, Pilar Arriaga, ha afirmado que hoy es "un momento histórico", porque la CSI ha convocado la primera "manifestación a nivel planetario", en la que toman parte más de 300 sindicatos de unos 110 países.
En esta jornada, ha explicado, hay tres reivindicaciones principales, la primera de ellas el "trabajo decente", que permita a las personas una vida digna, con derecho a prestaciones sociales y al diálogo social.
Arriaga ha señalado que, en España, esta reivindicación se materializa en el cese de la temporalidad, la reducción de la siniestralidad laboral y la lucha contra el trabajo no declarado, "que también en Navarra lo tenemos muy presente".
En segundo lugar, ha agregado, hoy se quiere llamar la atención sobre la necesidad de que los países cumplan los "objetivos del milenio" declarados por la ONU para el 2015, como la erradicación de la pobreza, la igualdad de oportunidades y la lucha contra la siniestralidad laboral, el trabajo infantil o el trabajo no declarado.
Por último, ha recordado, en Europa esta movilización responde también a la exigencia de los sindicatos de que se retire la directiva europea que prolonga la jornada de trabajo.
Tras esta concentración, Goyen y Arriaga se han reunido con la delegada del Gobierno en Navarra, quien ha hecho especial hincapié en la propuesta de directiva europea, que ha sido rechazada por unanimidad por el Congreso de Diputados y sobre la que España, ha recordado, ha mostrado en Bruselas su "desacuerdo firme".
Esta directiva, ha señalado Sáiz en conferencia de prensa, supondría un "serio retroceso" de los derechos sociales conseguidos tras "décadas de esfuerzo" y representaría un "desgaste" del concepto de la "Europa social", además de ir en contra del objetivo de la conciliación de la vida personal y laboral.
Sáiz ha subrayado que, "en pleno siglo XXI", la aprobación de esta directiva sería "un disparate" que perjudicaría sobre todo a los colectivos con mayor debilidad en el mercado laboral, como las mujeres y los jóvenes.
Tanto Sáiz como Goyen y Arriaga han mostrado su solidaridad con el trabajador fallecido ayer en accidente laboral en Etxarri Aranatz.
Los sindicatos ESK y STEE-EILAS también se han sumado a esta convocatoria de la CSI y han denunciado asimismo en un comunicado el proyecto de directiva europea, que se plantea "en un contexto de crisis económica en el que el mensaje de los poderes económicos, y muchos sectores gubernamentales, es de congelación salarial".
Estos sindicatos han considerado que hay "motivos suficientes" para una convocatoria de mayor alcance, como un paro o una huelga a nivel europeo.
